Неисполнение требований законодательства о противодействии коррупции может повлечь увольнение работника коммерческой организации
Прокуратура Октябрьского района Еврейской автономной области провела проверку соблюдения законодательства о противодействии коррупции при привлечении к трудовой деятельности лиц, ранее замещавших муниципальные должности.
Установлено, что в ООО «Дальневосточный графит» трудоустроен бывший муниципальный служащий, занимавший должность главного специалиста-эксперта отдела жилищно-коммунального хозяйства, энергетики и строительства МКУ «Управления ЖКХ мэрии города МО «Город Биробиджан», который в 2018 году принят по трудовому договору в данную коммерческую организацию.
В соответствии с требованиями законодательства о противодействии коррупции гражданин, ранее занимавший должности государственной или муниципальной службы, при заключении трудового договора обязан сообщить работодателю сведения о последнем месте своей службы.
В нарушение указанных требований закона при приеме на работу в ООО «Дальневосточный графит» бывший муниципальный служащий сведения о своем последнем месте службы в МКУ «Управления ЖКХ мэрии города МО «Город Биробиджан» работодателю не сообщил.
Несоблюдение гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, указанной обязанности влечет прекращение с ним заключенного трудового договора.
В связи с этим, заместитель прокурора района Захар Мышляев внес в адрес руководителя юридического лица представление об устранении нарушений федерального законодательства, причин и условий, им способствующих, а также потребовал рассмотреть вопрос о привлечении виновного лица к установленной законом дисциплинарной ответственности.
Акт прокурорского реагирования находится на рассмотрении.