Предприятие обязано извещать работников о составных частях заработной платы посредством выдачи расчетного листка
По требованию прокуратуры Октябрьского района должностное лицо общества с ограниченной ответственностью «Прометей» привлечено к дисциплинарной ответственности.
Поводом послужили материалы проверки о соблюдении требований трудового законодательства организациями в части заключения трудовых договоров, начисления и соблюдения сроков выплаты заработной платы работникам.
Установлено, что в обществе с ограниченной ответственностью «Прометей» главный бухгалтер при проведении расчетов по выплате заработной платы не производит работникам выдачу расчетных листов.
Согласно статье 136 Трудового кодекса Российской Федерации при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведённых удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
Прокуратура Октябрьского района внесла в адрес директора общества представление.
В результате рассмотрения акта прокурорского реагирования главный бухгалтер привлечена к дисциплинарной ответственности за ненадлежащее исполнение обязанностей.